Тренинг. Часть 2.

Что движет нашими поступками? Ничего не бывает "просто так". Человек который так говорит лукавит или не хочет разобраться в своих поступках. Любое действие совершается для достижения какой-то цели.
Для себя я определил, что каждый раз, совершая какое-либо действие, мы действуем либо для достижения цели, либо для получения выгоды. Соответственно мы имеем результат своих действий. Я не тренер и поэтому посоветую пройти тренинг чтобы для себя разобраться с целями и выгодами. Скажу только, что мне это помогло повысить свою эффективность (я просто не совершаю лишних действий).
Сколько мы делаем только для того чтоб кто-то сказал: какой ты молодец. Зачем? Неужели без одобрения других людей ты не можешь жить? Чем тебе в жизни поможет одобрение? Поможет купить новую квартиру или машину? Поможет свозить семью в отпуск? Нет. Это только потешит твоё эго.
Мы совершаем много поступков которые не приводят нас никуда. Вот вам и личная эффективность.
Не у всех людей есть мечта, мы просто разучились мечтать как дети. Вот у кого надо учиться. Мой сын не думает о том, что нельзя - он всегда думает о том, что можно. Что происходит с нами, что мы начинаем мыслить наоборот? Зачем мы ставим мир с ног на голову?
А ещё дети открыты. А мы? Что Вы можете сказать про себя, на сколько Вы открыты миру?
Что даёт человеку открытость?
Как Вы считаете?

Тренинг.

4 июля сего года пошёл на тренинг (это был первый тренинг в моей жизни). На тренинг меня пригласила жена, единственная фраза, которая заставила меня принять окончательное решение о своём пребывании на тренинге, была: "это будут твои возможности".
Всё последнее время я искал возможности в этой жизни. Очень хотелось что-то сдвинуть, изменить... Мне не нравилась ситуация в которой я оказался. Но все было как всегда, все как по накатанной... Мои действия не приводили к какому-либо существенному изменению в моей жизни.
Прошёл тренинг.
Уже 21 число, а я до сих пор каждый день нахожу что-то новое в себе и вокруг себя. Ощущения не передать... Это можно только испытать на себе, но очень хочется поделиться результатами.
Одна из основных задач тренинга (как я её вижу сейчас): знания на уровне ощущений.
Я слишком много думал (хорошее произведение преподавали в школе - "Горе от ума", даже в названии есть что-то). Гонял мысли в голове - зачем? Сейчас не могу ответить на этот вопрос. Делать что-то на уровне ощущений - мне понравилось. Результат лучше, чем когда думаешь. Главное - быстрое принятие решения. На сегодняшний день разочарований от принятых решений - нет.
Что ты чувствуешь? - меня часто спрашивали об этом. И я научился прислушиваться к своим чувствам. А может это спящая во мне интуиция? Надеюсь, что со временем я пойму это.
Можно много читать умных книг, но когда ты получаешь опыт в концентрированном виде, на практике появляется результат. Причём он не заставляет себя ждать. Практический опыт тренинга - это и есть знания на уровне ощущений. То, что становится частью тебя, даже если раньше ты об этом только думал. Сегодня ты применяешь эти занния не задумываясь, как будто всё жизнь умел это делать.
Что ещё я делал на тренинге: разбирался с выгодами которые мы получаем совершая поступки. Очень интересно понять: зачем? Определив свои выгоды можешь принять решение о целесообразности своих поступков.
Это будет следующая тема.

Для особого случая.

Самый близкий человек попросил меня прочесть и подумать... а как поступаю я сам?

Мой друг открыл ящик комода своей жены и достал пакетик, завёрнутый в шёлковую бумагу. Это был не просто какой-то пакетик, а пакетик с бельём. Он выбросил пакетик и взглянул на шёлк и кружева. "Это я купил ей, когда мы были в первый раз в Нью-Йорке. Это было 8 или 9 лет назад. Она никогда его не носила. Она хотела сохранить его для особого случая. И сейчас, я думаю, пришёл тот момент". Он подошёл к кровати и положил белье к другим вещам, взятым из похоронного бюро. Его жена умерла.

Когда он повернулся ко мне, он сказал: Ничего не сохраняй для особенного случая; каждый день, который ты проживаешь, это особенный случай. Я все ещё думаю над этими словами... они изменили мою жизнь. Сегодня я больше читаю и меньше навожу порядки. Я усаживаюсь на веранде и наслаждаюсь видом, не обращая внимания на сорняк в саду. Я провожу больше времени со своей семьей и друзьями, и меньше на работе. Я понял, что жизнь - собрание опыта, которое стоит ценить... И сейчас я больше ничего не сохраняю: я каждый день пользуюсь своими хрустальными бокалами. Если надо, я надеваю свой новый пиджак, чтобы пойти в супермаркет. Также мои любимые духи я использую, когда хочу, вместо того, чтобы наносить их только по праздникам. Предложения, например: "Однажды" или "В один из дней", изгнаны из моего словаря. Если это того стоит, я хочу видеть, слышать и делать вещи сейчас и здесь. Я не совсем уверен, что сделала бы жена моего друга, если бы она знала, что ее не будет завтра (завтра, часто так легко воспринимается). Я думаю, что она позвонила бы семье и близким друзьям. Может, она позвонила бы паре старых друзей, чтобы помириться или извиниться за старые ссоры. Мне очень нравится мысль, что она пошла бы в китайский ресторан (ее любимая кухня). Это мелкие несовершенные дела, которые мешали бы мне, если бы я знал, что мои дни сочтены. Меня бы раздражало, если бы я не увидел друзей, с которыми я в один из таких дней должен был связаться. Раздражало бы, если бы я не написал письма, которые хотел написать в один из этих дней. Раздражало, если бы я не так часто говорил своим близким, как я их сильно люблю.

Сейчас я не упускаю, не откладываю, не сохраняю ничего того, что могло бы принести в нашу жизнь радость и улыбку. Я говорю себе, что день, каждый, как и каждая минута - что-то особенное.

Когда ты прочитаешь это, подумай, кто важен для тебя в этой жизни, кому бы ты хотел дать возможность прочитать эти строки?
Пусть те, кому ты желаешь добра, и кто дорог тебе, прочитают этот текст так же, как и ты, и возможно они что-то изменят в своей жизни.
Если ты слишком занят, чтобы потратить пару минут, чтобы дать возможность другим познакомиться с этим рассказом, и ты скажешь себе: в один из дней... завтра... может, ты и не сделаешь этого совсем...

Отправь доллар – получи миллион.

Не так давно к нам пришло письмо с предложением обмануть мошенников, и что самое интересное, мы по разному отнеслись к нему.
Поскольку я уже прошёл школу МММ и прочих контор, то отношение к подобным предложениям у меня одно: всё равно цепь прервётся раньше, чем человек остановится))) На это рассчитывают организаторы. Тонкий психологический подход...
Поэтому испытывать судьбу больше не хочу. Остановиться предложенная схема может и после первого платежа.
Сегодня прочитал пост Отправь доллар – получи миллион: разоблачаем мошенников
Не буду пересказывать, предлагаю его просто прочитать. Вальдемарин достаточно подробно написал про "завлекашечки заработать миллион":

На ваши глаза, наверное, не раз попадались объявления, в которых новоиспеченные интернет-миллионеры предлагают сделать вас богатыми при смешных вложениях. Я предлагаю рассмотреть их и разоблачить с математической точки зрения, ибо математика – наука точная, а финансы, как ничто другое, любят точность.

Для себя я решил не ввязываться в авантюры типа "отправь денежку"... любой способ заработать на "добровольных перечислениях" считаю не приемлемым для себя.
Лучше буду зарабатывать построением потребительской структуры)))) мне не жалко рассказать о первоклассных товарах))) которыми пользуется моя семья. И в двойне приятно, когда магазин отблагодарит тебя в денежном выражении за продвижение его товаров.

Работа в свободном режиме

Количество людей выбирающих работу на дому постоянно растёт. Хорошо это или плохо?
Работа на дому предполагает свободу. Это и свобода в выборе времени для работы, свобода передвижения - это сладкое чувство свободы! Но всегда есть обратная сторона медали.
Все ли могут спокойно работать когда рядом работает (или просто стоит) телевизор, когда два шага до холодильника, когда столько много интересного в интеренете? Очень часто самодисциплина находится не на нужном для нас уровне. Мы не можем заставить себя работать, когда вокруг столько соблазнов...
Как помочь себе? Как научиться правильно распределять своё время?
Если Вы работаете с компьютером, то у Вас есть возможность поработать над самодисциплиной. Это не так сложно. Всё, что нам нужно - это помощник!
Предлагаю обратить внимание на программа наблюдения StaffCop.
StaffCop - программа для слежения за компьютерами в режиме реального времени, сбора статистики об активности пользователей и ее последующего анализа. У программы множество функций, но нам интересен в первую очередь "Мастер отчётов".
Итак, что может нам дать мастер отчётов:

С помощью StaffCop можно анализировать расход рабочеговремени пользователя компьютера, или группы пользователей, за определенный период времени. Из отчетов можно узнать, когда какие запускались программы и открывались сайты, сколько времени в них работали. Можнопосмотреть распределение рабочего времени по различным программам в абсолютноми относительном выражении (в часах и процентах).

Что даёт нам программа? Самое интересное: понять, что мы делали за компьютером. После анализа своих действий Вы видите или глубину своей недисциплинированности, или силу воли и желание работать))))
Гораздо проще приучать себя к самодисциплине после анализа своих действий. Понять, чем Вы занимаетесь когда усаживаетесь поудобнее за компьютером...
Прочитав описание программы, я задумался о её применении... множество вариантов. У меня на работе стоит вопрос об использовании рабочего времени. Очень многие вещи оценить сложно. Например, у нас отрезали доступ к сайту "Одноклассники", но я использую его в работе. Отрезали всех от ICQ... Я наверное попрошу поставить эту программу к себе на комп))) готов доказать, что любое посещение интернетовских ресурсов производится мной в целях поиска информации для работы.
Через сайт "Одноклассники" я нашёл человека в стректуре, которая нам очень интерсна как клиент. Через ICQ я общаюсь со знакомыми и получаю от них информацию, опять же, интересную мне в плане продаж оборудования и услуг наших предприятий.
Что в этом плане может дать программа?
Статистика использования рабочего времени:

StaffCop позволяет собрать следующую статистику: какие программы использовались, какие сайты посещались, сколько на это ушло времени в абсолютном и относительном выражении. В числе всего прочего это позволит вам контролировать реальное рабочее время. Наверное, невозможно полностью избавиться от использования рабочего времени в личных целях – ведь людям, работающим за компьютером, нужна разрядка и смена деятельности, но можно и нужно знать, сколько времени сотрудник реально работал.

Кстати, немаловажный фактор: Повышение дисциплины и мотивации сотрудников:

Очевидно, что когда работодатель наблюдает за сотрудниками, и они знают об этом, то их рабочая мотивация увеличивается. Вряд ли кто-нибудь будет проводить рабочие часы на развлекательных сайтах или за компьютерными играми, зная, что все это будет известно начальнику. Отношение людей к собственной работе изменится, хотя полностью проблемы недостаточной рабочей дисциплины и низкой мотивации слежение не решит. Также можно использовать StaffCop как программу-шпион, в скрытом режиме – тогда пользователи компьютеров не будут знать о наблюдении, ведущимся за ними.

Стоит или нет использовать программу? Мне кажется, что стоит! Люди которые честно работают на своём рабочем месте не будут бояться контроля за собой. Тем более, что на многих предприятиях (например, банки) такой контроль уже давно ведётся, и люди, работающие там, по другому относятся к выполнению своих трудовых обязанностей. Они боле дисциплинированные им не надо напоминать, что на работу они пришли работать.
Завтра обсудим это с руководством.
))) Может это поможет восстановить доверие к сотрудникам и нам вернут "интернет без ограничений".)))

Правило "трёх точек опоры"

Алекс Левитас написал интересный пост про три точки опоры.

У горных туристов, альпинистов и скалолазов есть правило "трёх точек опоры". Смысл его очень прост - при перемещении по опасному склону у тебя в каждый момент времени должно быть три точки опоры. Нога и две руки. Или рука и две ноги. Или какая-то другая комбинация.

Мне на ум пришли уроки геометрии: плоскость задаётся ТРЁМЯ точками. Интересное число...
Но когда начинаешь анализировать свой опыт, то фраза "минимум три" становится наполненной смыслом.
Когда-то у меня был рекламный бизнес. У нас был существенный перекос в клиентах: 1 крупный клиент и несколько небольших. Основной оборот давал один клиент (около миллиона рублей), а остальные давали не более 50% от его оборота. И когда мы потеряли клиента (произошла смена отдела с которым мы сотрудничали), дела наши просто развалились... бюджет не выдержал такой дыры (даже для маленькой рекламной фирмы).
После недолгих размышлений я принял для себя этот постулат. Хочешь иметь стабильный бизнес - имей три точки опоры.
В группе компаний, где я сейчас работаю, получается где-то так: три направления деятельности (телефонные оператор, интерент-провайдер, системный интегратор). Если брать системного интегратора, тоже три направления: проектирование, поставка и монтаж, обслуживание. Список оборудования которое поставляется конечно гораздо шире, чем три группы, это: АТС, видеонаблюдение, охрано-пожарная сигнализация, системы контроля и упраления доступом, линейно-кабельное хозяйство, системы заземления... дополнительно сопутствующие группы))).
Мой дополнительный заработок в интеренете: создание сайтов, сопровождение сайтов, реклама на блоге (партнёрские программы).
Всего источников дохода три: основная работа, заработок в интеренете и успешное применение теории просумента.

Есть ещё добрые люди

Есть ещё добрые люди!
Всех блоггеров интересует раскрутка блога в сети. Все мы хотим получить как можно больше посетителей.
Сегодня на ридер пришёл пост с "Блог SEO Философа Barmaley" Бесплатная регистрация в каталогах для SEO Блогов
Бармалей предлагает бесплатно разместить в каталогах информацию о блогах, правда есть маленькое требование:

К участию принимаются только Блоги около интернетной тематики.

Интересно было понять почему:

Зачем я это делаю: Я уверен что время от времени надо что-то делать безвозмездно, т.е. даром – добро это субстанция которая возвращается к Вам с повышающим коэффициентом пропорциональности и не от того кому ты сделал полезное/добро а вообще…… Делайте людям добро и Вам оно вернется.

С Уважением Борм.

Ну и как Вам? Теперь я задумался: что я могу сделать другим людям хорошего?